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第14部分（第1页）

比如说是否采取过容易伤害丈夫的态度？假如一直晚回家的丈夫有一天突然提早回来，一进门便问：“有什么吃的吗？”此时的你如何作答？一般来说丈夫一直不在家里吃晚饭，突然发生这样的情况很容易让人手忙脚乱。

“冷不丁地回来吃饭真烦人，平时你一直不在家里吃饭，所以根本没有准备。要是回家吃饭的话事先打个电话不好吗？”如果工作一整天后拖着疲乏的身子回到家里的丈夫得到这样的回答，他会觉得自己被当作了不受欢迎者，自尊心强的男性会因此闷闷不乐。

如果此时妻子能这么说：“对不起。那我现在就简单做一些吧。”结果肯定会大不一样的。

男性看重面子超过了女性的想象。当然女性也有各自的自尊心，但相对而言，从小受到“要像个男子汉”式教育的男性，一旦因某事失去了面子，心中就会极不痛快。他会变得郁郁寡欢。女性理解男人的这一特点，有时虽然心里有些不以为然，但只要表面对男方能做到以礼相待，那么夫妇关系会相处得出人意料的和睦融洽。说到底，对身为人妻者而言，采取这一战略是退一步海阔天空。

男人们也常说：“我只不过是如来佛掌上的孙悟空罢了。”这里所说的如来佛，便是深谙夫妻之道的妻子。

总之，男性最难忍受的便是自身人格被否定；其次是自身的地位，收入等受到轻视；第三便是性方面的挫折。如果在这些方面丈夫们受到妻子无情的嘲笑和奚落，那么他们会觉得自己丧尽了脸面，从而陷入一种悲惨的境地，与此同时他们对妻子亦会产生强烈的憎恨之情。

能对丈夫说出不逊之辞者，自然也有她们自身的不满。

这种时候如果做丈夫的能适当他说上一句宽慰人心的话，对妻子的幻想加以尊重，那么就可以平息这些不满之情。然而天生拙于表达的日本男性往往做不到这一点，对此男人们有必要进行深刻的反剩或许说在夫妻问题上，男女双方都有责任。男女之间很多矛盾最初都是从小事开始，可谓“小洞不补，大船遭殃”，因此平日里对夫妇间的小矛盾也绝不能掉以轻心。

如何避免龃龊、保证相互间愉快共处，这完全取决于夫妇双方的智慧和修养。

这里的智慧和修养与学历的高低及学习成绩的好坏无关。很多人虽然出身于名牌大学学习成绩优秀，但处理人际关系却非常迟钝。这样的人在家庭生活中出问题，也在情理之中。

感受性可谓是人类基本性格的一部分，如果双方在这方面发生分歧，那么自然会导致夫妻双方各有他爱现象的出现。

现实生活中，由于相互间在感受性上存有差异而导致夫妇不和的例子为数不少。有很多家庭虽然已无实质内容，却还勉强维持着，可以说这也是日本社会的一个特色吧。

如果今后这样的家庭进一步增多的话，那么所谓“夫妇关系”便会变得名存实亡了。

注：足入婚，日本古代的一种婚姻形式。婚礼后的一段期间内夫妇生活在女方娘家，之后搬至男方家中。

第十一章　公司里的婚外恋

热恋中的男人只满足于形式的华美，或者说正是为了这个他们才去追求女性的；而女人追求的却是实实在在的内容。

如前所述，结婚十年后夫妻间产生了生活伴侣的感觉，便很少有恋爱时的浪漫情怀。

换言之，夫妇已成为“一家人”，作为男人和女人的紧张感已随之淡薄了。

平淡无奇的生活日复一日地延续下去，男方就会萌发寻求激情的欲念，出现婚外恋的现象也就不足为奇了。不知是幸运还是不幸，男人们在自己的工作单位里，身边总会有些年轻活泼的女性索绕左右，对她们的挑逗行为，男人很难无动于衷。

四十岁上下的男人通常已有了一定的地位，一般都是以上司的身份对年轻且缺乏工作经验的女性予以指导。在这种时而指教时而庇护的工作关系中，男女双方会逐渐地增进彼此间的亲密程度，而这种过从甚密的关系迟早会变成不难想象的恋爱关系。如果说这是自然而然的现象的话，那真可谓是水到渠成的结合了。

这些四十岁上下的男人在公司单位都是年富力强、挑大梁的人物。即便回到了家里，也只是吃吃饭，睡睡觉，次日一大早他们便离开家人去上班。这样，他们与妻子共度的时间远不如与同一部门的女文员相处的时间长了。由于长时间的接触，他们与女文员之间日久生情也属情理之中的事了。

而且已婚男子大多已失去一家之主的威严，他们往往被妻子当作朋友抑或熟人对待，然而，在公司里他们却深受作为部下的女文员们的仰慕和敬重。另外，女文员与足不出户、不施粉黛、穿着随便的妻子们不同，为了工作，她们需精心打扮。因此，男人们多注意她们也是正常的。只要作为部下的女文员稍微具备一点魅力，多数男性都会喜欢她们的。

商业广告中经常出现描写公司中上司与女文员一起露面的场景，并常常配有诸如“恋爱并非遥远的焰火”之类的主题词，仅此一点可以说已充分反映了上述那些公司骨干的心理。

综上所述，在男人，发生不正当的男女关系理由是极其充分的。因此，只要有关的女性持有同样的欲念，那么在公司单位中，男性上司与女性文员之间产生爱情可以说犹如“水往低处流”一般自然了。

发生婚外恋的契机根据个人的喜好，其特点应有尽有。

既然是上下级关系，那么下班后就可以以慰劳或散心为由一起出去吃饭、喝酒。这样双方就有了互诉烦恼的机会。随着交谈的深入，双方就会不断加深密切的程度，终于有一天他们会逾越过“鸿沟”。

如此看来，同一公司的男性上司与女文员之间比同一公司的普通单身男女同事之间更容易亲近。之所以这么说，是因为普通的单身男女一旦交往，往往很快就论及婚嫁，而作为男人常常对此又极其慎重。

也就成了愉快无比的事了。

然而，当男人与某固定的女性不止一次地发生关系时，接二连三、反反复复的肉体接触会使他们渐渐顾虑起其他事情。其中之一是怕事情被公司方面知晓。当然，若是被妻子知道了，会更麻烦的。但是，这毕竟属于家庭内部矛盾想想办法就能平息它。

如果事情在公司被张扬开来，该男子就难以立足了。有时他也许会被降职或调动工作。当然也有侥幸避开危险、维系着关系的情况，这种场合，有时感情会与日俱增，从爱恋的角度看，未必不好，但是由于过度紧张，会感到万分疲倦。

这种情况下尤其成问题的是：一方面男方极力想掩饰两人之间的关系，而另一方面女方却变得积极主动，之后不久，她会有意无意地把两人的交情透露给周围的人。

女性中也有不愿张扬自己的人，但是，随着爱恋的加深，她就难以继续保持稳重的态度了。其中也不乏故意向周围众人炫耀两人关系的女性，有时甚至有人突然翻脸。尤其是女性与众人景仰的上司发生关系后，为了牵制其他女性，她会通过一些小动作或轻微的举止让周围的人知道他们两人的关系。比如，大家聚餐的场合，她死皮白赖地从对方碟中取食，或莫明其妙地使用过份亲呢的语言，这样就不愁诸如“莫非这两人关系暧昧”之类的流言蜚语四处传播了。

女性本来应该采取更为慎重的态度，但是，采取上述态度的女性，其内心深处都有一种“这个男人属于我”的“领地”意识，与此同时，她们希望把男人的心吸引到自己身上来，也可以说这是恋爱中女性所采取的必然行为。

如果男方也希望该女性专属于自己的话，那么，除了格外善待她之外，一旦发现有其他男性欲接近之，便会采取种种手段击退对方。例如，一旦觉察到某个单身男子对该女性怀有好感，作为上司的他就会冷遇那个男子，并且极力在所喜欢的女人面前中伤那位男性，他的目的就是千方百计阻碍情敌。

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